Jouw talenten inzetten als Adviseur Projectbeheersing
Wat bieden wij jou?
Jouw invloed
Binnen dit team heeft projectbeheersing een centrale rol. Samen zorgen we voor grip op scope, planning, financiën, risico’s, informatie en kwaliteit, zodat we koersvast blijven en onze ambities waarmaken.
Als Adviseur Projectbeheersing sta je naast de Manager Projectbeheersing (MPB). Dat betekent: leren van een ervaren professional én zelf verantwoordelijkheid nemen. Je stuurt op tactisch niveau teamleden aan, verbindt disciplines en zorgt dat de samenwerking soepel verloopt. Jij bent de schakel die ervoor zorgt dat het bouwteam niet alleen bouwt, maar ook beheerst en borgt.
Wat ga je doen?
- Deel uitmaken van het bestaande Projectbeheersingsteam en nauw samenwerken met de MPB.
- Ondersteuning bieden aan de MPB, leren van diens expertise en optreden als sparringpartner.
- Verantwoordelijkheid dragen voor diverse werkpakketten, zoals planning, kwaliteit en scope, waarbij je op tactisch niveau teamleden aanstuurt en zorgt dat werkzaamheden goed op elkaar aansluiten.
- Het leveren van betrouwbare stuurinformatie, bijdragen aan gezamenlijke besluitvorming en meewerken aan een voorspelbaar en beheerst projectverloop.
- Het signaleren van afwijkingen en het aandragen van concrete voorstellen om bij te sturen.
- Bijdragen aan rapportages en zorgen voor transparante communicatie richting interne en externe stakeholders.
- Een verbindende rol vervullen binnen het team en actief bijdragen aan het versterken van de samenwerking.
- Overzicht houden en gemakkelijk schakelen tussen operationele en tactische acties, waarbij je signalen oppakt en de MPB adviseert.
Jouw team
Als Adviseur Projectbeheersing stap je in een divers en complementair projectteam. Dit team bestaat uit:
- Collega’s van Waterschap Rivierenland (WSRL), die het gebied en de organisatie door en door kennen.
- Ingehuurde specialisten, die extra expertise en capaciteit toevoegen.
- Onze bouwteampartner, die eigen mensen inbrengt en samen met ons verantwoordelijkheid draagt voor een succesvolle uitvoering.
Samen vormen we het projectbeheersingsteam binnen een bouwteam waarin samenwerking, vertrouwen en transparantie centraal staan. Iedereen brengt unieke kennis en ervaring mee, waardoor we elkaar aanvullen en versterken.
Naast je werk in dit project ben je ook onderdeel van team A5H: een breder projectbeheersingsteam binnen WSRL, waar collega’s werken aan andere mooie projecten in ons gebied. Zo heb je altijd een netwerk om op terug te vallen en kennis te delen.
Ons aanbod
- Een baan als Adviseur Projectbeheersing voor 32-36 uur per week.
- Een maandsalaris tussen € 4.175,- en € 6.373,- bruto (schaal 10/11) bij een 36-urige werkweek.
- Een contract dat het beste aansluit bij jouw én onze wensen.
- De mogelijkheid om zelf je tijd in te delen en thuis te werken.
- Een keuzebudget (IKB) ter waarde van 21% van je salaris, een bedrag tussen € 876,- en € 1.338,- per maand dat je voor verschillende doelen kunt inzetten: extra vakantiedagen, maandelijks laten uitkeren als aanvulling op je salaris of om te sparen voor bijvoorbeeld vakantie of einde jaar.
- Reiskosten- en/of thuiswerkvergoeding en een thuiswerkplekbudget van € 1.000,-.
- Een budget (PBB) van € 6.000,- voor een periode van vijf jaar voor persoonlijke ontwikkeling, duurzame inzetbaarheid en vitaliteit. Ben je nog geen 35? Dan heb je de mogelijkheid om tot € 12.000,- te besteden.
- Een goede pensioenregeling.
Over jou
Voor deze rol zoeken wij een gedreven Adviseur Projectbeheersing die zijn of haar kennis en ervaring wil inzetten binnen een groot, maatschappelijk relevant infrastructuurproject. Je staat stevig in je schoenen, neemt verantwoordelijkheid en hebt de ambitie om te leren en te groeien. Met energie en nieuwsgierigheid draag je bij aan een toekomstbestendige inrichting van de Alblasserwaard.
Wat neem je mee?
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in een technische of bedrijfskundige richting.
- Ervaring met projectbeheersing in infrastructurele projecten, zoals waterbouw, civiele techniek of gebiedsontwikkeling.
- Zelfstandigheid en proactiviteit: je ziet kansen en neemt initiatief om processen te verbeteren.
- Een leergierige houding en de wens om je verder te ontwikkelen onder begeleiding van een ervaren Manager Projectbeheersing en binnen een complementair team.
- Affiniteit met een dynamische omgeving waarin samenwerking met verschillende partijen centraal staat.
- Analytisch vermogen én communicatieve kracht om collega’s mee te nemen in jouw inzichten.
- De durf om kritische vragen te stellen en aannames of keuzes bespreekbaar te maken voor goede beheersing.
- Het vermogen om te schakelen tussen detail en hoofdlijn, en patronen te herkennen die sturing vragen.
Over ons
Ons water, jouw invloed. In het rivierengebied tussen de Rijn, de Lek en de Maas zorgen we met ruim 1.000 collega’s voor droge voeten en schoon oppervlaktewater. We verstevigen dijken, onderhouden sloten en vaarten, zuiveren afvalwater en beheren polderwegen. Kortom, we doen belangrijke dingen voor onze ruim 950.000 inwoners op het gebied van water, veiligheid, recreatie en werk.
Net als het water zijn wij blijvend in beweging. We ontwikkelen, verduurzamen en gaan voor kwaliteit. Samen werken we aan het waterschap van nu en de toekomst, elk talent draagt hieraan bij. Wil jij ook het verschil maken met jouw invloed?
Hoe kun je solliciteren?
Wil jij een belangrijke rol spelen bij Waterschap Rivierenland? Reageer dan voor 11 januari via de sollicitatieknop.
Wil je eerst meer informatie? Dan mag je altijd bellen met Arian Broere, Manager Projectbeheersing, via 06-15233580 of stuur een mail via A.Broere@wsrl.nl.
Waterschap Rivierenland zoekt graag zelf zijn kandidaten, dus deze vacature is géén uitnodiging tot acquisitie.
De stappen naar jouw baan
Solliciteer
1. Solliciteer
2. Kennismaking
3. Aanbod
4. Welkom!
Zij kozen al voor
Waterschap Rivierenland
Waterschap Rivierenland
