Ga naar de inhoud

Wat bieden wij jou?

Werk-privé balans
Wij hechten waarde aan een goede werk-privé balans, daarom krijg je bij ons het vertrouwen om je werk flexibel in te richten.
Ontwikkeling
Als jij groeit, groeien wij met je mee. Neem regie over je eigen ontwikkeling en kies uit een breed aanbod binnen onze Aquademie.
Invloed
Wat jij doet heeft invloed! Samen zorgen we voor een stabiele en veilige leefomgeving en vormen we het waterschap van de toekomst.
Vergoedingen
Ontvang reis- en/of thuiswerkvergoeding. Ook krijg je € 1.000,- voor het creëren van een fijne thuiswerkplek.

Jouw invloed

Waarom deze rol bijzonder is:

  • Je werkt aan maatschappelijke opgaven die Nederland beschermen tegen overstromingen.
  • Je hebt invloed op landelijke programma’s zoals het Hoogwaterbeschermingsprogramma en het Deltaprogramma Rivieren en het programma Ruimte voor de Rivier 2.0.
  • Je krijgt ruimte om jouw visie in te brengen en beleid te ontwikkelen dat écht verschil maakt.

Wat ga je doen?

  • Je ontwikkelt toekomstgericht beleid voor primaire waterkeringen.
  • Je adviseert bestuur en directie over strategische keuzes en schrijft bestuursvoorstellen.
  • Je vertegenwoordigt ons waterschap in landelijke en regionale samenwerkingen.
  • Je signaleert trends en knelpunten en stuurt bij op de koers voor waterveiligheid.
  • Je combineert waterveiligheid met duurzaamheid en klimaatbestendigheid.

Jouw team

Samen met zo’n 20 beleidsadviseurs vorm je het team Beleid Water en Dijken, onderdeel van de afdeling Omgeving en Beleid. De betrokken en informele sfeer is kenmerkend voor zowel ons team als de afdeling. We zijn allemaal gedreven professionals met één doel: bijdragen aan de grote opgaven van het waterschap. We zoeken elkaar graag op om bij te praten en te sparren. Hard werken combineren we met gezelligheid, en successen en mijlpalen vieren we samen.

Ons aanbod

  • Een baan als Senior Beleidsadviseur Waterveiligheid voor 32-36 uur per week.
  • Een maandsalaris tussen € 5.134,- en € 7.180,- bruto (schaal 12) bij een 36-urige werkweek.
  • Een contract dat het beste aansluit bij jouw én onze wensen.
  • De mogelijkheid om zelf je tijd in te delen en thuis te werken.
  • Een keuzebudget (IKB) ter waarde van 21% van je salaris, een bedrag tussen € 1.078,- en € 1.507,- per maand dat je voor verschillende doelen kunt inzetten: extra vakantiedagen, maandelijks laten uitkeren als aanvulling op je salaris of om te sparen voor bijvoorbeeld vakantie of einde jaar.
  • Reiskosten- en/of thuiswerkvergoeding en een thuiswerkplekbudget van € 1.000,-.
  • Een budget (PBB) van € 6.000,- voor een periode van vijf jaar voor persoonlijke ontwikkeling, duurzame inzetbaarheid en vitaliteit. Ben je nog geen 35? Dan heb je de mogelijkheid om tot € 12.000,- te besteden.
  • Een goede pensioenregeling.

Over jou

Je bent een omgevingsbewuste verbinder met een scherp oog voor bestuurlijke en maatschappelijke verhoudingen. Je beweegt moeiteloos tussen strategie en uitvoering, tussen inhoud en proces. Dankzij jouw brede kennis van waterveiligheid, zowel van primaire als regionale keringen, en je ervaring met beleidsadvisering weet je complexe vraagstukken helder te duiden en richting te geven.

Verder neem je mee:

  • HBO/WO-opleiding en ervaring met beleidsadvisering.
  • Minimaal 5 jaar ervaring in een complexe bestuurlijke omgeving.
  • Kennis van waterveiligheid is een pré. Heb je ervaring met beleid, klimaatadaptatie of ruimtelijke ordening? Dan nemen we je graag mee in ons sollicitatieproces.
  • Je bent een omgevingsbewuste verbinder met visie en overtuigingskracht.

Over ons

Ons water, jouw invloed. In het rivierengebied tussen de Rijn, de Lek en de Maas zorgen we met ruim 1.000 collega’s voor droge voeten en schoon oppervlaktewater. We verstevigen dijken, onderhouden sloten en vaarten, zuiveren afvalwater en beheren polderwegen. Kortom, we doen belangrijke dingen voor onze ruim 950.000 inwoners op het gebied van water, veiligheid, recreatie en werk.

Net als het water zijn wij blijvend in beweging. We ontwikkelen, verduurzamen en gaan voor kwaliteit. Samen werken we aan het waterschap van nu en de toekomst, elk talent draagt hieraan bij. Wil jij ook het verschil maken met jouw invloed?

Hoe kun je solliciteren?

Wil jij een belangrijke rol te spelen bij Waterschap Rivierenland? Reageer dan uiterlijk 10 januari via de sollicitatieknop.

Wil je eerst nog wat meer informatie? Dan mag je altijd contact opnemen met Twan Brinkhof, Beleidsregisseur waterveiligheid, via 06-83243376 of T.Brinkhof@wsrl.nl

Waterschap Rivierenland zoekt graag zelf zijn kandidaten, dus deze vacature is géén uitnodiging tot acquisitie.

Jennifer Boulet
Contactpersoon

De stappen naar jouw baan

Solliciteer

1. Solliciteer

Na het ontvangen van je sollicitatie gaan we deze beoordelen en nemen we zo snel mogelijk contact met je op.

2. Kennismaking

Op één dag houden we 2 gesprekken: een kennismakings- en een dieptegesprek over jouw ervaring en kennis.

3. Aanbod

Als we na de gesprekken (beide) nog steeds enthousiast zijn, dan vindt er een arbeidsvoorwaardengesprek plaats.

4. Welkom!

Contractvoorstel geaccepteerd? Welkom nieuwe collega!
Privacyoverzicht

Deze site maakt gebruik van cookies, zodat wij je de best mogelijke gebruikerservaring kunnen bieden. Cookie-informatie wordt opgeslagen in je browser en voert functies uit zoals het herkennen wanneer je terugkeert naar onze site en helpt ons team om te begrijpen welke delen van de site je het meest interessant en nuttig vindt.

Strikt noodzakelijke cookies

Strikt noodzakelijke cookie moet te allen tijde worden ingeschakeld, zodat we je voorkeuren voor cookie instellingen kunnen opslaan.

Cookies van derden

Deze site gebruikt Google Analytics om anonieme informatie zoals bezoekersaantallen en meest populaire pagina's te verzamelen.

Door deze cookie aan te laten staan help je onze site te verbeteren.